為深入推進“學習型醫(yī)院”建設，強化行政后勤隊伍專業(yè)化建設，提升服務臨床一線的質(zhì)效，構建高效協(xié)同的行政管理機制，12月19日，貴陽市公共衛(wèi)生救治中心行政后勤首期“公衛(wèi)大講堂”培訓在大營路院區(qū)正式開講，中心黨委副書記、主任龍海作專題授課。副院長張江萍出席，60余名行政后勤科室負責人及業(yè)務骨干參訓。培訓由黨委副書記楊娟主持。
培訓現(xiàn)場，楊娟詳細解讀了《貴陽市公共衛(wèi)生救治中心行政后勤“公衛(wèi)大講堂”工作方案》，從總體要求、培訓目標、內(nèi)容形式到考核激勵機制等方面進行全面闡釋，為系列培訓的常態(tài)化、規(guī)范化開展筑牢制度根基。
+ + + + + + + + + + +
隨后，龍海以《數(shù)字化領導力建設》為題授課，圍繞“團隊與領導”“團隊建設”“領導個人”三大核心維度，結合醫(yī)院行政管理實際，深入剖析數(shù)字化時代提升領導力的重要意義，系統(tǒng)講解實踐路徑與關鍵方法。課程兼具理論深度與實操指導性，為參訓人員拓寬管理視野、創(chuàng)新工作模式提供了有力借鑒。
+ + + + +
整場培訓學習氛圍濃厚，參訓人員專注聆聽、細致記錄。交流互動環(huán)節(jié)，大家結合崗位職責踴躍發(fā)言、深入探討，現(xiàn)場思想碰撞熱烈。參訓人員紛紛表示，此次培訓主題鮮明、內(nèi)容務實，既深化了對行政后勤工作價值的認知，也掌握了數(shù)字化背景下提升管理效能的實用技能，將把學習成果轉化為工作實效，切實增強服務臨床、助力醫(yī)院發(fā)展的綜合能力。
作為“公衛(wèi)大講堂”系列培訓的開篇之作，首期活動的順利舉辦為后續(xù)工作奠定了堅實基礎。下一步，市公衛(wèi)中心將持續(xù)豐富培訓主題、創(chuàng)新呈現(xiàn)形式，著力把“公衛(wèi)大講堂”打造成行政后勤人員淬煉思想、拓寬視野、提升能力、交流互鑒的優(yōu)質(zhì)平臺，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的管理支撐和人才保障。
